Специалист по поддержке ПО

Чем предстоит заниматься:

  • программированием для разработки и доработки функционала Naumen Service Desk, с применением Groovy, серверный JavaScript;
  • администрированием БД PostgreSQL и MS SQL;
  • работой с системой контейнеризации Docker (работа с compose);
  • прикладным администрированием системы КЭДО HR-Link, настройкой, установкой обновлений;
  • прикладным администрированием СДО WebTutor (Websoft HCM), настройкой, установкой обновлений;
  • локализацией ошибок в E-Staff, устранением ошибок, и/или доведением их до сведения разработчиков (контрагентов и вендоров), контролем за устранением ошибок, настройкой функционала, установкой обновлений;
  • ведением и анализом журналов, метрик и статистики работы приложения; работой с мониторингом, выявлением деградаций и узких мест;
  • устранением типовых ошибок, участием в расследовании инцидентов: сбор диагностики\логов, взаимодействие с разработчиком/вендором;
  • проведением плановых работ и изменений: настройка, регламентное обслуживание, контроль конфигураций, документирование;
  • подготовкой эксплуатационной документации, инструкций, чек-листов; участием в улучшении регламентов (incident / change/ problem).


Чего ждем от тебя:

  • опыт администрирования Linux (практический курс уровня admin/pro);
  • опыт с контейнеризацией: Docker (работа с compose);
  • опыт мониторинга и инвентаризации: Zabbix / Lansweeper – основы;
  • опыт настройки и поддержки интеграций с Keycloak / OpenID Connect / AD/LDAP;
  • опыт построения схем резервного копирования, тестирования восстановления;
  • опыт работы с ITSM-практиками: инциденты/проблемы/изменения, базовый ITIL;
  • опыт администрирования Kafka / Postgres SQL / Nginx.

Что мы предлагаем

В офисе, удаленно или в гибридном графике. Из любого уголка России. Технику мы доставим.

Мы любим делать добрые дела. Помогаем приютам для бездомных животных, социальным организациям, поощряем волонтерство и участвуем в экологических акциях. Присоединяйтесь!

Мы проводим множество мероприятий: корпоративы и тематические вечеринки, играем в настолки, квизы и квесты, выезжаем на природу и в другие города в гости к коллегам. Развиваем комьюнити и разные клубы: мы вместе читаем, бегаем, смотрим кино, играем в видеоигры, преподаем.


Сотрудник «Лоции» с первого дня работы в компании получает доступ сразу к нескольким программам лояльности. А это скидки и специальные акции от 5000+ партнеров программ во всех регионах России: фитнес, рестораны, магазины, службы доставки, отели, путешествия, авиабилеты и даже недвижимость. 

Вас также ждут специальные условия на приобретение страховых продуктов для вас и ваших родственников, а также на приобретение обучающих курсов всех ведущих образовательных платформ.


В нашей компании действует система ассессмента и Оценки 360. Команда HR всегда поможет изучить карьерный трек и возможности развития в своей или любой другой релевантной области, подскажет необходимые для развития компетенции и посоветует курсы и программы обучения для развития в своем или совсем новом направлении.

Мы развиваем корпоративную программу обучения «ЭвоЛоция», проводим митапы и техтолки. Сотрудники могут выбрать внешние курсы обучения или принимать участие в профессиональных конференциях.

Сами растим таланты — готовим айтишников из детей наших сотрудников. Наша детская онлайн-школа программирования IT KIDS открыта весь учебный год. Вы работаете, а мы учим ваших детишек. И вас научим. Учить.


Наши сотрудники получают расширенный полис ДМС в первые дни работы. Не надо ждать окончания испытательного срока.

В программу ДМС входят:

— Стоматология
— Психологическая помощь
— Амбулаторное лечение
— Экстренная и плановая госпитализация
— Вызов врача на дом
— Телемедицина
— Гибкая система включения клиник в регионах

ДМС также можно оформить детям и другим членам семьи на специальных и очень привлекательных условиях.
Расскажите нам о себе
0/190
FAQ

Нам часто задают вопросы